Sindical e Coletivo
Advocacia Trabalhista
Convenções e acordos coletivos definem boa parte das obrigações trabalhistas de uma empresa, e negociar bem esses instrumentos evita conflito com o sindicato e reduz risco nos anos seguintes. O escritório atua como negociador direto com sindicatos e federações laborais, prestando consultoria sindical a empresas em diversos estados e ramos de atividade: estruturação e gestão de sindicatos patronais, participação em negociações coletivas e dissídios, elaboração de propostas e formulação de acordos e convenções coletivas.
Escopos de atuação:
Estruturação, organização e gestão jurídica de sindicatos patronais, federações e confederações.
Negociação coletiva: condução de tratativas com sindicatos laborais, elaboração de propostas e contrapropostas.
Elaboração de acordos coletivos de trabalho (ACT) e convenções coletivas de trabalho (CCT).
Atuação em dissídios coletivos perante Tribunais Regionais do Trabalho e o Tribunal Superior do Trabalho.
Defesa de interesses coletivos das empresas sindicalizadas em ações coletivas.
Realização de assembleias e procedimentos sindicais internos.
Atuação em conflitos intersindicais e em representação de categorias.
Consultoria contínua a sindicatos e empresas em matérias sindicais.
